8月底，局黨委常委、副局長江元生率經(jīng)管處處長李廷強(qiáng)、地礦處副處長何思彬、審計(jì)處處長李丹一行到礦產(chǎn)公司開展以“穩(wěn)增長促發(fā)展”為主題的調(diào)研，為公司的發(fā)展工作出謀劃策，為公司相關(guān)問題把脈問診，為下一步發(fā)展提出了希望和建議。江元生副局長強(qiáng)調(diào)，要能動謀劃，不忘初心，狠抓礦業(yè)。

   對于下半年工作，江元生副局長提出幾點(diǎn)要求：
   一要能動謀劃發(fā)展。在礦業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢低迷的情況下，在事業(yè)單位分類改革向縱深推進(jìn)的挑戰(zhàn)中，在公司內(nèi)部面對諸多發(fā)展困難的壓力下，公司班子要及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，主動作為，能動謀劃，以創(chuàng)新的勇氣，探索企業(yè)化經(jīng)營的機(jī)制和路徑，增強(qiáng)發(fā)展活力和后勁。
   二要以發(fā)展礦業(yè)經(jīng)濟(jì)為大局，調(diào)整結(jié)構(gòu)，優(yōu)化管理，規(guī)范流程。為加強(qiáng)局礦業(yè)發(fā)展平臺建設(shè)，夯實(shí)平臺基礎(chǔ)，要著力加強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略的謀劃，在人力資源、組織結(jié)構(gòu)、薪酬設(shè)計(jì)、績效考核等方面系統(tǒng)地、全方位地構(gòu)建企業(yè)化、現(xiàn)代化、科學(xué)化的管理體系和機(jī)制，通過深層次融合，完善內(nèi)部管理，激發(fā)員工動力，推動平臺建設(shè)，讓公司與員工共同發(fā)展、全面發(fā)展。
   三要不忘初心，狠抓礦業(yè)。礦產(chǎn)公司一定要緊緊抓住“礦業(yè)”這個主業(yè)，用心把礦業(yè)發(fā)展鏈條做長、做粗，理性把握礦業(yè)發(fā)展的形勢、現(xiàn)實(shí)的困難問題和未來發(fā)展趨勢，制定有利于戰(zhàn)略發(fā)展的措施，抓好細(xì)節(jié)、抓好執(zhí)行，做好“礦業(yè)”大文章。
   四要全力以赴控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)制度建設(shè)，加強(qiáng)程序規(guī)范，促進(jìn)礦業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展。
   與會的經(jīng)管處處長李廷強(qiáng)、地礦處副處長何思彬、審計(jì)處處長李丹等分別對礦產(chǎn)公司下一步工作提出了建議和希望。

                                                                                                                      (文：小何； 圖：小高）