4月14日，礦產(chǎn)公司召開第三屆三次職工代表大會暨2020年工作會。省紀委監(jiān)委駐局紀檢監(jiān)察組組長、局黨委常委沈萬強、局工會主席許蓉惠一行出席會議并進行指導。

      會上，省紀委監(jiān)委駐局紀檢監(jiān)察組組長、局黨委常委沈萬強代表局黨委對公司2019年度取得的成績表示了肯定和祝賀，向公司領(lǐng)導班子和全體職工的辛勤付出、艱辛努力表示了感謝，并指出：公司領(lǐng)導班子要加強政治規(guī)矩、政治紀律的學習教育，抓好意識形態(tài)工作，筑牢思想防線，引領(lǐng)單位職工切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”；要加強對二級實體的監(jiān)管，強化制度建設，嚴控廉政風險點，守好政治生態(tài)林；要提高政治站位和更強的榮譽感，加強“不忘初心、牢記使命”主題教育，為公司營造良好的政治生態(tài)和政治氛圍。

      黨委書記羅其標傳達局2020年度工作會議精神并代表公司班子成員作2019年度領(lǐng)導班子成員執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況報告。報告指出，2019年公司班子在局黨委、駐局紀檢監(jiān)察組領(lǐng)導下，認真貫徹落實中央、省委和局黨委有關(guān)規(guī)定，帶頭執(zhí)行廉政準則，堅持從嚴治黨，“自覺受監(jiān)督，習慣受監(jiān)督”，不斷拓寬從源頭上防止腐敗，注重糾正不正之風，重視黨性、黨風、黨紀教育和各項制度的建設，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持之以恒抓風肅紀，毫不動搖政治腐敗，為公司的經(jīng)濟發(fā)展和政治生態(tài)健康提供了有力的政治保證。2020年公司領(lǐng)導班子將緊緊團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在中央、省委和局黨委的堅強領(lǐng)導下，不忘初心、牢記使命，繼續(xù)做好廉潔自律以及落實好黨風廉政建設責任制等相關(guān)工作，持續(xù)加強學習，進一步筑牢反腐倡廉、拒腐防變的防線，帶頭打造風清氣正的工作環(huán)境，為公司新發(fā)展提供更加有力的堅強保證。

      總經(jīng)理張勁松代表班子作2019年度行政工作報告。工作報告全面總結(jié)回顧了公司2019年度工作，深入分析公司當前面臨的困難和問題，并結(jié)合公司實際情況，明確提出了公司2020年工作目標和十二方面重要工作部署。2020年，公司面臨地勘行業(yè)“五期疊加”、公司遺留問題、德昌縣大陸槽稀土礦重組、公司轉(zhuǎn)型升級、人才匱乏、黨風廉政風險防控能力提升等諸多挑戰(zhàn)，公司將順應時代，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念，樹立創(chuàng)新意識，抓住機遇，調(diào)整結(jié)構(gòu)，拓展地質(zhì)工作領(lǐng)域，逐步向民生、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)業(yè)、旅游地質(zhì)、地災防治等多領(lǐng)域拓展市場，積極打造礦業(yè)平臺，奮力實現(xiàn)礦業(yè)經(jīng)濟新跨越：一是抓好新冠肺炎疫情防控常態(tài)化工作；二是大力推進“德昌稀土重組”相關(guān)工作；三是分類梳理，抓好項目工作，提升等級，擴大成果；四是全力以赴做好漢龍資產(chǎn)處置、銀行業(yè)務糾紛化解和冕寧稀土企業(yè)清算注銷工作；五是繼續(xù)減持股票，為公司發(fā)展籌措資金；六是配合省局，努力抓好平臺建設；七是進一步完善制度機制，規(guī)范管理，不斷增強風險防范能力；八是持續(xù)加強黨的建設；九是鞏固黨風廉政建設，提高黨員干部拒腐防變和抵御風險的能力，構(gòu)建黨風廉政建設新格局；十是繼續(xù)抓好駐村幫扶工作，堅決完成定點幫扶的光榮任務；十一是持續(xù)加強群團建設，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用；十二是鞏固省級文明單位成果，持續(xù)抓好精神文明建設。

      局工會主席許蓉惠在聽取報告后指出：礦產(chǎn)公司要繼續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆四中全會精神、特別是習近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，全面落實省委十一屆六次全會各項決策部署，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成效，按照局黨委2020年工作部署，團結(jié)動員廣大員工，聽黨話跟黨走，切實增強工會工作和工會組織的政治性、先進性、群眾性；著力抓好以職代會為主要形式的民主管理，真正發(fā)揮職工民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的作用；著力安全保障，積極開展預防新冠肺炎疫情工作，保障職工生命安全提供物資保障，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力；著力加強工會制度化、規(guī)范化建設；著力建設組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的職工之家，為“五個地礦”建設發(fā)揮作用。

    會議還聽取并審議了公司行政報告、經(jīng)營管理辦法修訂情況說明、職工年度考核辦法修訂情況說明、2019年度業(yè)務招待費使用情況報告、2019年度審計工作報告和2020年工會工作報告，并分組討論、解決題案、民主評議中層以上干部、表彰先進、簽訂安全生產(chǎn)責任狀。

（文：劉晨）