2022年1月7日，新年伊始，四川省地質(zhì)礦產(chǎn)（集團）有限公司收到一封來自西藏自治區(qū)自然資源廳的感謝信。

“這些成績的取得，凝聚了貴單位一年來從各方面給予的大力支持，尤其是你單位的陳佳同志牢記人才合作交流的使命，自覺踐行‘融入融合、深情深耕、自律自強’的工作理念，克服高原反應(yīng)，在土地和礦權(quán)管理方面，協(xié)助我廳做了大量富有成效的工作，為土地和礦權(quán)管理工作提供了強有力的支撐。他們積極工作的精神和行動，體現(xiàn)了貴單位優(yōu)良的作風(fēng)和精湛的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水準(zhǔn)，在此，我廳表示衷心的感謝?！?/span>

“愿我們遵循‘優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展’的原則，堅持問題導(dǎo)向，加強需求對接，不斷推進深度務(wù)實合作，共同推進西藏自然資源事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?！?/span>

------西藏自治區(qū)自然資源廳

樸實的話語，真摯的感情，傳達出西藏自治區(qū)自然資源廳對四川地礦集團積極融入西藏經(jīng)濟發(fā)展所做努力的衷心感謝，也是對公司掛職干部陳佳同志工作的充分肯定。

2021年，在“優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展”理念的指引下，四川地礦集團與西藏自治區(qū)自然資源廳建立起干部掛職鍛煉機制。陳佳同志積極響應(yīng)號召，主動到西藏自治區(qū)自然資源廳開發(fā)利用處掛職鍛煉。掛職前，陳佳同志任四川地礦集團下屬企業(yè)四川省博達地質(zhì)勘查研究有限公司西藏辦事處副主任，負責(zé)西藏地區(qū)項目洽談及技術(shù)指導(dǎo)工作，具備豐富的工作經(jīng)驗和過硬的技術(shù)水平。來到西藏自治區(qū)自然資源廳開發(fā)利用處掛職后，陳佳同志快速融入、踏實工作，充分發(fā)揮地質(zhì)技術(shù)專長，承擔(dān)起保護區(qū)礦業(yè)權(quán)的退出和用地預(yù)審中土地指標(biāo)的審核工作，為西藏自治區(qū)自然資源廳開發(fā)利用處填補了該領(lǐng)域的技術(shù)短板，極大地提升了管理成效。

在平均海拔超過4000米的雪域高山上，夏季短而涼爽，冬季漫長而干旱，風(fēng)大且頻，冰霜結(jié)凍時間長，早晚溫差大，長期在這里工作，考驗的不僅僅是身體素質(zhì)，更是一個人的意志力。陳佳同志始終堅守著自己的初心使命，努力克服高原反應(yīng)來帶的身體不適和新的工作環(huán)境來帶的挑戰(zhàn)，積極融入地方工作，將他對地質(zhì)事業(yè)的熱情灑在腳下的土地和肩負的責(zé)任上。

近年來，四川地礦集團為打造一支復(fù)合型高素質(zhì)干部人才隊伍，同時也為了更好地融入地方經(jīng)濟發(fā)展，先后與達州自然資源局、巴中市自然資源局、西藏自然資源廳等行政管理部門建立起干部掛職鍛煉機制，派出林謙軍、唐楨俊、胡越、孫健、陳佳等同志前往掛職鍛煉。在工作中，他們利用自身專業(yè)優(yōu)勢，建言獻策、奮發(fā)作為，為掛職單位相關(guān)業(yè)務(wù)工作的提升做出了貢獻，獲得掛職單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。此外，公司還大力支持技術(shù)人員參與地方自然資源局的抽調(diào)，協(xié)助開展項目督導(dǎo)工作，提供技術(shù)支持。

歲月不居，時節(jié)如流。我們在收獲中步入了2022年，新的一年，四川地礦集團將持續(xù)推進外派干部掛職鍛煉的人才培養(yǎng)機制，搭建好人才交流合作平臺，為地質(zhì)專業(yè)人才發(fā)揮作用、施展才華提供更加寬廣的舞臺，為落實人才強企戰(zhàn)略做好人才儲備，為推動地方自然資源事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻。

文字：陳彤