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2012-03-29 16:01:56

致力于打造“四大平臺”

致力于打造“四大平臺”
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礦產公司對干部任免考評實行制度化管理

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? ? ? ?? 本報訊 “我們用了兩個半天的時間，對全公司十一名中層干部進行了考評，全公司的所有干部職工，包括招聘的、借調的都積極參與到了這次中層干部的考評中，這在公司二十多年的發(fā)展史上還是破天荒的第一次?！钡V產公司黨委書記謝家全指著案頭上大摞大摞的干部考評統(tǒng)計報表向記者娓娓道來該公司干部管理制度化建設初探。
? ? ? ? 礦產公司對中層干部的考評，首先由中層干部按照德、能、勤、績、廉五個方面進行述職，公司領導班子成員、中層干部、普通職工分別進行無記名打分、投票。而后由公司中層干部考評領導小組（含組織、紀檢、工會等部門成員）進行統(tǒng)計，分別按照40%、30%、30%的權重匯總，及時對考評結果進行公示?？荚u分為四個等次：優(yōu)秀（90分——100分）、良好（80分——89分）、稱職（60分——79分）、不稱職（0分——59分），考評為優(yōu)秀者，給予獎勵，考評為不稱職的，下年將不再聘任為中層干部。
????? ?為了加強對公司的干部管理，公司于2011年11月28日特別出臺了《四川地質礦產公司中層干部管理辦法》（試行）。《辦法》分為總則、中層干部的基本條件、中層干部的任用、中層干部的綜合評價、對中層干部的獎勵、中層干部的解聘免職、中層后備干部管理、附則共八章三十三條。
???? “我們這次對中層干部綜合考評，中層干部的述職都準備得非常充分，本來只需要五分鐘的述職，有些中層干部的卻準備了足夠半小時的材料；更重要的是參與考評的干部職工熱情高漲，全公司90%以上的干部職工都到現(xiàn)場親自打分投票，因為工作繁忙沒能到現(xiàn)場的，也通過書信等形式為被考評的中層干部打分投票，這在全公司產生了積極的反響?！比虆⑴c了中層干部考評工作的何紅梅介紹到。
?????? 當記者問及礦產公司為什么想到對干部實行制度化管理，為什么要在對中層干部的考評上大做文章時，黨委書記謝家全與總經理樊志宏的回答幾乎是異口同聲。
???????謝家全書記分析到，礦產公司要實現(xiàn)局黨委“打造地質找礦平臺、礦業(yè)投資平臺、礦業(yè)開發(fā)平臺、資本運作平臺”四個平臺的目標，事業(yè)單位改革，地勘經濟的快速發(fā)展，這些都給我們帶來了壓力，更提出了新的課題。勇立潮頭，走在前頭，要發(fā)展經濟，必須加強管理，但參與管理的主體是干部，干部是經濟發(fā)展的抓手，所以說，經濟效益表面上看是公司的效益，從深層上看是干部的素質能力的體現(xiàn)。如何快速適應國際地質工作，適應海外風險找礦，這都要求我們必須在干部考評任用上動真格，下功夫，出奇招，見奇效。從現(xiàn)實看，中層干部的一年工作成效如何？年終歲末，應該向職工有個說法，有個交待。從長遠看，公司走向海外，人財物的構成發(fā)生了巨大的變化，老一代的地質人，已經很不適應走向海外的需要，而80后、90后新一代卻在快速成長，有些已經十分成熟了。如何加快干部的交流，如何建立一個平和穩(wěn)定的干部進出口，如何構建干部的能上能下的機制，都是我們需要迫切解決的問題。我們是投資經營型的公司，就是要通過干部管理的制度化建設盡快把那些素質高、能力強、懂得國際經營，不僅修養(yǎng)好，而且形象氣質佳的人才盡快提升到領導崗位上來，讓他們扮演主角，構建起公司全新的干部隊伍。這正是我們對公司中層干部隊伍的一種期待。
? ? ?? ? 一向全身心投入公司經濟發(fā)展的總經理樊志宏，對干部管理的制度化建設也是津津樂道：“適應境外地質找礦的需要，傳統(tǒng)地質如何向現(xiàn)代地質的華麗轉身，在礦產公司里，如何對中層干部進行考評，如何施行任期制，如何進行轉任交流，如何暢通干部的進出口渠道，如何提升干部的綜合素質，這是我們歷年三令五聲反復強調的，今年我們終于用制度的形式固化了下來。我們的試行辦法盡管是反復討論三易其稿，但畢竟是起步，還很不成熟。走向海外，我們的壓力比較大，這些壓力首先就是語言，其次是對國外的政策、法律法規(guī)也很不了解，風土人情也不夠熟悉。壓力就是動力，通過對中層干部的考評，以后還將對全公司職工考評，目的就是將壓力分解到每個職工的身上，激勵每位職工盡快成才，適應國際市場的需要。由于是試行，可能有些人以為我們在搞形式，但如果隨著這種制度的堅持，以及一些更加細化、量化的配套制度的出臺，加上與考核獎懲掛鉤，大家絕對會認真起來的，因為如果不認真，會影響大家對自己的評價進而影響自己的切身利益。
? ? ? ?據(jù)了解，對中層干部乃至職工進行民主測評，在我局已有單位進行了嘗試，并取得了效果。相信礦產公司這番有力度和決心進行下去的信心一定會有一個新的展望。

???????????????????本報記者羅會江金光